Opierając się na definicji „dobrych praktyk” zaproponowanej przez A. Karwińska i D. Wiktor, za dobre praktyki z zakresu bezpieczeństwa pracy można uznać takie projekty, działania czy techniki, które prowadzą do dobrych lub bardzo dobrych wyników zakładu w zakresie bezpieczeństwa pracy. Przykłady dobrych praktyk z zakresu bezpieczeństwa pracy mogą być inspiracją lub wzorem do naśladowania. Mogą one także służyć promowaniu wiedzy z zakresu bezpieczeństwa pracy
i doświadczenia wynikającego ze zrealizowanych projektów (patrz 11.1. Laureaci konkursu „Bezpieczne Gospodarstwo Rolne”).
Brak wiedzy o zasadach bezpieczeństwa i lekceważenie przepisów BHP (dotyczy zarówno pracodawcy jak i pracownika) to wciąż główne przyczyny wypadków przy pracy (patrz. 8.1. – 8.5.) Straty ponosi pracownik i jego rodzina, jak i zakład m.in. poprzez wzrost składki wypadkowej.
Bezpieczeństwo i higiena pracy (BHP) – powszechnie używana nazwa określająca zbiór zasad dotyczących bezpiecznego i higienicznego wykonywania pracy, a także osobna dziedzina wiedzy zajmująca się kształtowaniem właściwych warunków pracy. W zakresie bhp znajdują się zagadnienia z zakresu ergonomii, medycyny pracy, ekonomiki pracy, psychologii pracy, technicznego bezpieczeństwa i in. Odnosi się do zbioru zasad dotyczących bezpiecznego świadczenia pracy w higienicznych warunkach. Termin bezpieczeństwo jest różnie rozumiany w praktyce i może dotyczyć utrzymywania zagrożenia pod kontrolą, stanu, w którym ryzyko jest na poziomie możliwym do zaakceptowania lub stanu zgodnego z normą przewidzianą dla bezpieczeństwa.